HR Felhő ATS
Jelöltkezelő rendszer és karrierportál – teljeskörű, havidíjas üzemeltetéssel.
Havidíjas
teljeskörű üzemeltetéssel
Válassza ki a pozícióhoz illő csomagot, egészítse ki igény szerint, és adja le a megrendelést néhány kattintással. A szöveget mi írjuk, a kampányt mi futtatjuk, a jelentkezőket mi szűrjük elő: Önnek csak a legjobb jelöltekkel kell foglalkoznia.
Az alaptól az extráig – válasszon az igényeihez és büdzséjéhez illő megoldást.
* A szolgáltatás elemei igény szerint kombinálhatók. Az árak nettóban értendők.
A szakemberek dolgoznak – ritkán néznek álláshirdetést, és a jelenlegi munkáltatójuk is ragaszkodik hozzájuk. El kell érni őket ott, ahol aktívak.
Nagy számú, de szakmailag nem releváns jelentkezés – a szűrés feleslegesen viszi el az időt, a jó jelölt pedig könnyen elvész a tömegben.
Fizikai pozíciókban néhány héten belül is váltanak a munkavállalók – a hirdetés önmagában nem szűri ki azokat, akik rövid távon gondolkodnak.
Kombinálja a toborzási csomagot ezekkel a kiegészítőkkel a legjobb eredményért.
Jelöltkezelő rendszer és karrierportál – teljeskörű, havidíjas üzemeltetéssel.
Van pozíció, amit nem hirdetéssel lehet betölteni. Ezekre felkutatjuk és megszólítjuk a jelölteket – a keresés mélysége és az ár a pozíciótól függ, ezért egyedi ajánlatot adunk.
A pontos ajánlatot a pozíció ismeretében adjuk meg, 1 munkanapon belül.
Hagyományos csatornákon alig elérhetők, magas fluktuáció.
Célzott Facebook + Jooble kampány, ismétlődő megjelenéssel, egyszerű jelentkezéssel és előszűréssel.
Nincs elég képzett jelentkező, lokációs nehézségek, bérverseny.
AI-támogatott toborzás, kombinált hirdetési stratégia, szakma- és lokáció-specifikus kommunikáció.
Nehéz kitűnni, sok a nem releváns jelentkezés.
Employer branding-alapú hirdetések – személyes hang, előszűrés, hírlevél, aktiválás.
A legjobb szakemberek passzívak, hosszabb keresési idő.
Extra csomag LinkedIn és célzott megjelenéssel – szegmentált, iparági kommunikáció.
Pozíció, amit hirdetéssel nehéz betölteni – a teljes fejvadász-folyamat viszont túlméretezett lenne rá.
Delegált recruiter, telefonos interjú és jelöltriport minden bemutatott jelöltről – költséghatékony, gyors, a pozícióra szabott kiválasztás.
A legjobb szakemberek nem állást keresnek, hanem lehetőséget várnak – hirdetéssel nem érhetők el.
Célzott megkeresés – mélyinterjú, validált jelöltprofil és garancia az elhelyezett jelöltre, melynek hosszát az egyedi ajánlat rögzíti.
Nem kötelező, és megrendeléshez sem kötjük. Megerősítő kódot küldünk az e-mail címére, így biztosak lehetünk benne, hogy valóban Ön iratkozik fel.
Az alábbiakat már ismerjük Önről. Kérjük, ellenőrizze.
Adatkezelő: Beck and Partners Kft. Kezelt adatok: az Ön neve, e-mail címe, és ha megadja, beosztása, cégneve és telefonszáma. Cél: szakmai hírlevelek küldése az akciókról és újdonságokról. Jogalap: az Ön hozzájárulása (GDPR 6. cikk (1) bekezdés a) pont). Az adatokat a hozzájárulás visszavonásáig kezeljük. A hozzájárulás bármikor, díjmentesen visszavonható a hírlevél alján lévő leiratkozó linken vagy az info@bap.hu címen; a visszavonás nem érinti az azt megelőző adatkezelés jogszerűségét. Részletek az adatkezelési tájékoztatóban.